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詳細資料ISBN：9789865812300 叢書系列：經營管理 規格：平裝 / 336頁 / 14.8 X 21 CM / 普通級/ 單色印刷 / 初版 出版地：台灣 內容簡介 本書就提升企業競爭力的五把金鑰──勞動契約（勞動合同）、工作規則（管理規章）、薪資結構調整、績效及獎金方案、員工風險轉嫁規劃及企業安定責任準備金，提出卓越見解，為兩岸企業老闆、勞工、高階主管、保險從業人員必看的好書，讓讀者懂得相關勞動法令，更具企業競爭力！ ‧兩岸企業老闆必看〜 因為您是企業經營的決策者，錯誤的決策，將讓您付出更高的代價！ ‧兩岸企業勞工必看〜 勞工的權利、雇主的責任，如果連自己的權利都不知道，情何以堪？ ‧兩岸高階主管必看〜 企業老闆如果知道，雇用一個連勞動法令都不懂的主管，您就沒有存在的必要！ ‧兩岸保險從業人員必看〜 企業人員須做好風險轉嫁計畫，若錯誤規劃，企業將付出更高的代價！ 一個企業跟一個家庭經營是一樣的，企業就是屋子，而裡面住的就是企業主（丈夫），跟勞工（妻子），他們之間的約定就是勞動契約（勞動合同），他們的作息就是工作規則（管理規章），企業的獲利，就是透過者兩個人長期信任，長期努力所得的成果，這是多麼的不容易啊！ 勞資和諧口訣（給企業主的三句忠告）： 一、 勞工的權利就是雇主的責任！ 二、 不要將企業的「安全」建立在勞工的「不知道」上面！ 三、 前車之鑒：別人發生過的勞資糾紛事件不要再重複發生！ 本書為您找出勞資關係不和諧問題，並且徹底解決！ |
| 搜尋參考資料: 1. 兩岸企業勞資管理的5把金鑰：發展和諧穩定的新型勞動關係創造勞資 2014年11月3日 ... 書名：兩岸企業勞資管理的5把金鑰：發展和諧穩定的新型勞動關係創造勞資雙贏，語言：繁體中文，ISBN：9789865812300，頁數：336，出版社：商訊， ... 2. 兩岸企業勞資管理的5把金鑰：發展和諧穩定的新型勞動關係創造勞資 2015年3月20日 ... 本書就提升企業競爭力的五把金鑰──勞動契約（勞動合同）、工作規則（管理規章）、薪資結構調整、績效及獎金方案、員工風險轉嫁規劃及企業安定 ... 3. 556 勞工 - 五南文化廣場網路書店 職業安全衛生管理乙級技能檢定學術科解析 ... 103年僱用管理性別平等概況調查報告 ... 兩岸企業勞資管理的5把金鑰-發展和諧穩定的新型勞動關係創造勞資雙贏. 4. 50大商業思想家論壇：當代最具影響力14位大師談創新- 香港書城網上 ... 國內第一套Thinkers50正式授權版本談領導，談創新，談管理，談策略深入淺出，一次讀懂 ... 兩岸企業勞資管理的5把金鑰：發展和諧穩定的新型勞動關係創造勞資雙贏 5. 上一頁 我們，創愛的業：30位台灣社會企業創業家的理想與堅持. 作者:林芳盈 ... 兩岸企業勞資管理的5把金鑰：發展和諧穩定的新型勞動關係創造勞資雙贏. 作者:董峰如、 ... 6.兩岸企業勞資管理的5把金鑰：發展和諧穩定的新型勞動關係創造勞資雙贏~優質購物網 兩岸企業勞資管理的5把金鑰：發展和諧穩定的新型勞動關係創造勞資雙贏 |
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